Gestion sociale

Nous proposons aux employeurs (ou futurs employeurs) du secteur artistique et culturel un accompagnement à la gestion sociale. Que vous soyez professionnel ou en cours de professionnalisation, nous vous conseillons sur tous les aspect de la gestion sociale au sein de votre structure (type de contrat à utiliser, choix de la convention collective, règles de rémunération applicables selon les cas, etc.).

Gestion de paie

Le Pôle Ressources gère pour les structures qui le souhaitent : 

• L’élaboration des fiches de paies à partir des informations transmises par les employeurs, 

• L’édition des documents de la paie :

• Fiches de paie, 

• AEM (attestation employeur mensuelles Pôle Emploi) ou attestation de fin de contrat Pôle emploi,

• Certificats congés spectacle.

• La transmission de la DSN (déclaration sociale nominative mensuelle)

• Les déclarations de cotisations mensuelles, trimestrielles et annuelles.

Ce service vous sécurise sur toutes les obligations légales découlant de l'embauche de salariés (régime général, intermittent, contrat aidé, service civique, stagiaire, etc.) dans le respect des conventions collectives applicables.

Nous accompagnons les nouveaux employeurs pas à pas dans leurs affiliations auprès des caisses sociales (URSSAF, Pôle Emploi Cinéma Spectacle, Audiens, AG2R La Mondiale, AFDAS, CMB, FNAS, FCAP, etc.) en vous fournissant les marches à suivre, les contacts, une aide au remplissage des documents, des explications tout au long de leurs démarches.

Service GUSO

Vous êtes un restaurateur, un particulier, une collectivité ?

Vous souhaitez payer des artistes sans les déclarer ?

Vous risquez 45 000€ d’amende et 3 ans d’emprisonnement (art. L8224-1 du code du travail)

Le Pôle Ressources vous propose une solution SIMPLE, RAPIDE et LEGALE.

Nous assurons les déclarations et le paiement des cotisations pour vous !